Coördinator Facility

Solliciteren (mail mij)

Wat ga je precies doen?

Ben jij degene die energie haalt uit het coördineren en regisseren van de dienstverlening binnen Facility Management? Heb je daarnaast ook oog voor verbetering  op het gebied van Facility Management en is projectmatig werken voor jou niet nieuw? Dan hebben wij dé vacature voor jou!

Als Facilitair Coördinator werk je samen in een team van vijf collega’s en draag je bij aan een verdere ontwikkeling van de afdeling Facility Management. Je coördineert  de dienstverlening binnen Facility Management en toont eigenaarschap over de werkgebieden: gebouwbeheer, huisvesting, schoonmaak en mobiliteit. Daarnaast ben je goed in het plannen van interne verhuizingen en verbouwingen en weet je als geen ander hoe je facilitaire projecten tot een goed einde kan brengen. Samen met je mede-coördinator zorg je voor een optimale (interne) klantenrelatie en een succesvolle samenwerking met leveranciers. Je wordt nauw meegenomen met aanbestedingstrajecten om uiteindelijk zelfstandig diverse trajecten te begeleiden. Je bent adviserend naar je leidinggevende over het optimaliseren van processen en doet waar nodig en mogelijk verbetervoorstellen. Daarnaast ben je als coördinator verantwoordelijk voor de functionele aansturing van de facilitair medewerkers.

  • Je bent op tactisch en operationeel gebied verantwoordelijk voor gebouwbeheer, huisvesting, schoonmaak en mobiliteit;
  • Je handelt accuraat en schakelt snel bij onverwachte situaties (bijvoorbeeld calamiteiten);
  • Je bent organisatorisch onderlegd in het plannen van werkzaamheden zowel intern als extern;
  • Je bewaakt de levering van producten en diensten door leveranciers conform contractafspraken en SLA’s;
  • Je bent verantwoordelijk voor het oplossen van problemen, behandelen van klachten en bijzondere kwesties vanuit de tweede lijn;
  • Je krijgt energie van samenwerken, bent ondernemend en je hebt oog voor verbetering. 

De afdeling Facility Management is verantwoordelijk voor de middelen, faciliteiten en dienstverlening van het CAK zodat onze collega’s hun werk goed kunnen uitvoeren. Er is een geruisloze en vanzelfsprekende dienstverlening, waarbij de facilitaire werkzaamheden optimaal zijn ingericht. De afdeling heeft twee teams: Hospitality Services en Facility Services. Als Facilitair Coördinator ben je onderdeel van het team Facility Services.
 

Jouw profiel

Ben jij onze nieuwe Facilitair Coördinator die klantgerichtheid net zo belangrijk vindt als wij? Ga je nauwkeurig te werk, kan je snel schakelen en voldoe je aan onderstaande functie-eisen? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie op deze vacature!

  • Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau en hebt een afgeronde opleiding Facility Management;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je kan projectmatig werken, prioriteiten stellen en de voortgang bewaken;
  • Je bent flexibel, klant- en servicegericht;
  • Je bent in geval van verhuizingen, verbouwingen, groot onderhoud en calamiteiten bereid tot avond- en weekendwerk;
  • Je hebt kennis van TOPdesk of een vergelijkbaar systeem;
  • Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure bij indiensttreding.
 

Wij bieden jou

  • Een salaris van minimaal € 2.319,- en maximaal € 3.229,- o.b.v. een 34-urige werkweek verdeeld over 5 dagen. De inschaling zal geschieden op basis van relevante kennis en werkervaring;
  • Flexibele werktijden waarbij de begin- en eindtijden kunnen variëren in overleg met je collega's;
  • Een mooie eindejaarsuitkering van 8,33% en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een eigen online CAK Academie en samenwerkingsverbanden met trainingsbureaus, zodat je volop kan investeren in je loopbaan en je persoonlijke ontwikkeling;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. een 34-urige werkweek;
  • 8% vakantiegeld en een 13e maand (8,33%);
  • Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding (€0,19 per kilometer of openbaar vervoer volledig vergoed o.b.v. 2e klas);
  • Een collectieve ziektekostenverzekering en onbeperkte sportmogelijkheden voor een geringe bijdrage;
  • Een goede pensioenvoorziening, ondergebracht bij ABP;
  • De eerste gesprekken staan gepland op 22 februari;
  • De tweede gesprekken staan gepland op 26 en 27 februari.

Kijk voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden verder op onze website.

Reageer direct:

Past deze baan helemaal bij jou? Reageer dan direct via onderstaande knop!

Solliciteren

Of neem contact op met de recruiter:

Otteline Niemeijer-Sickinghe

Als interim Corporate Recruiter heb ik ervaring in de vakgebieden HR, Communicate, Finance, Inkoop, Verkoop, Logistiek, Backoffice en Frontoffice. Je...

Meer informatie